湘潭重磅出臺《蓮城人才行動計劃》（湘潭人才新政二十條），在未來五年，實行更加積極、更加開放、更加有效的人才政策，著力打造更優(yōu)人才生態(tài)，集聚國內(nèi)外各類優(yōu)秀人才來潭創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，為建設(shè)“偉人故里、大美湘潭”提供堅強人才保障和智力支撐。

小編之前也與大家分享了《蓮城人才行動計劃》的相關(guān)信息，引發(fā)了眾多粉絲的熱議！

ABCD型人才具體是什么要求？

坐等正式文件出臺，等了好久了！

這個平臺的位置給哪種層面上的人而建立？

請問具體在哪里申報？

《蓮城人才行動計劃》正式實施啦！

下面就跟著小編，具體去了解這個萬眾期待的湘潭人才新政二十條，看看它對人才究竟有何吸引力！

蓮城人才行動計劃（湘潭人才新政二十條）

核 心 條 款

1.國內(nèi)外一流團隊和頂尖人才領(lǐng)銜的重大項目，最高給予1000萬元綜合支持。

2.引進5年內(nèi)有突出貢獻的A、B類高層次人才，最高給予500萬元獎勵(全省首創(chuàng)，全國領(lǐng)先)。

3.入選市級重點骨干急需緊缺人才的，給予5-20萬元獎勵。

4.新進入我市優(yōu)勢主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)相關(guān)企業(yè)工作的全日制本科、碩士、博士學(xué)歷的高校應(yīng)屆畢業(yè)生，每年發(fā)放4000-6000元就業(yè)補貼，連續(xù)發(fā)放兩年(全省領(lǐng)先)。

5.引進并在潭新申報入選國家“千人計劃”、省“百人計劃”的海外高層次人才，分別給予最高100萬元和50萬元配套獎勵(全省首創(chuàng)，全國領(lǐng)先)。

6.出國留學(xué)人員來潭回潭創(chuàng)業(yè)，給予10 -20萬元獎勵，特別優(yōu)秀的最高獎勵50萬元(全省首創(chuàng)，全國領(lǐng)先)。

7.知名國外高端智力轉(zhuǎn)化平臺落戶我市的，給予最高1000萬元綜合支持。

8.在潭工作3年以上的現(xiàn)有人才經(jīng)自主培養(yǎng)新申報成為兩院院士等頂尖人才的，給予人才一次性500萬元獎勵，給予用人單位一次性100萬元獎勵(全省首創(chuàng)，全國領(lǐng)先)。

9.符合條件的高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)者，給予創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補貼、一次性開辦費補貼和經(jīng)營場所租金補貼。

10.建立杰出蓮城工匠認定評選制度，給予最高5萬元獎勵資助。

11.建立職業(yè)技能晉級獎勵制度，對企業(yè)新獲得技師、高級技師職業(yè)資格的職工，分別給予2000元、3000元獎勵。(全省領(lǐng)先)

12.市屬技工（職業(yè)）院校每年輸送100人以上中級及以上技工，且與本地企業(yè)簽訂3年以上勞動合同的，按每人500元標準給予院校獎勵。(全省領(lǐng)先)

13.“雙一流”高校、國家級科研院所、國家重點實驗室、海外知名研究機構(gòu)、世界500強企業(yè)等在我市布局設(shè)點，建立獨立創(chuàng)新機構(gòu)、重點實驗室的，給予最高1000萬元啟動資金資助。(全省首創(chuàng)，全國領(lǐng)先)

14.新建國家級、省級示范院士專家工作站的建站單位，分別給予100萬元和50萬元配套獎勵；新設(shè)立的市級院士專家工作站，每個給予50萬元獎勵(全省領(lǐng)先)。

15.對新引進的孵化機構(gòu)，由園區(qū)給予最高300萬元資助，提供最多1000平方米的3年免租創(chuàng)業(yè)場所，或給予相應(yīng)租金補貼(全省領(lǐng)先)。

16.鼓勵專業(yè)機構(gòu)和民企民資參與建設(shè)、運營創(chuàng)業(yè)平臺，對經(jīng)認定的跨境人才項目孵化器，給予每年最高100萬元資助。

17.國內(nèi)外知名人力資源服務(wù)機構(gòu)在潭設(shè)立分支機構(gòu)，給予最高50萬元的一次性獎勵。

18.為我市全職引進A、B、C類人才的中介組織，分別給予每人次（團隊）50萬元、20萬元、5萬元的引才獎勵(全省首創(chuàng)，全國領(lǐng)先)。

19.依托駐外機構(gòu)開展引才工作站建設(shè)的，根據(jù)引才成效每年給予最高100萬元工作經(jīng)費(全省領(lǐng)先)。

20.支持科技人才創(chuàng)業(yè)、科技成果轉(zhuǎn)化，鼓勵事業(yè)單位科研人員、市屬高校、科研院所的專業(yè)技術(shù)人員兼職、在職創(chuàng)辦企業(yè)或攜帶本人科技項目和成果離崗創(chuàng)業(yè)，三年內(nèi)保留人事關(guān)系，并同等享有職稱、社保等權(quán)利。

21.鼓勵人才攜帶擁有自主知識產(chǎn)權(quán)的科研成果在我市實施轉(zhuǎn)化和產(chǎn)業(yè)化，對轉(zhuǎn)化項目成效明顯經(jīng)評審給予最高100萬元資助(全省首創(chuàng)，全國領(lǐng)先)。

22.鼓勵在潭高校院所、企業(yè)面向市內(nèi)單位開展技術(shù)開發(fā)和技術(shù)轉(zhuǎn)讓，經(jīng)評定給予單個技術(shù)合同成交額2%、最高10萬元獎勵，主要用于獎勵相關(guān)科研人員(全省領(lǐng)先)。

23.新引進到企業(yè)和市屬科研院所全職工作的A、B、C、D類高層次人才購買商品住房的，一次性分別給予100萬元、70萬元、50萬元和15萬元購房補貼，不在潭購買住房的，分別給予每月10000元、5000元、3000元、1500元租房補貼。(全省首創(chuàng)，全國領(lǐng)先)

24.新引進到我市優(yōu)勢主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)相關(guān)企業(yè)工作的正高職稱人員（特級技師），副高職稱人員（高級技師）和博士研究生，全日制碩士研究生，全日制本科畢業(yè)生，入職或畢業(yè)5年內(nèi)在潭首次購買商品住房的，按購房價的12%、10%、5%、3%，一次性分別給予最高10萬元、8萬元、3萬元、2萬元購房補貼。(全省首創(chuàng)，全國領(lǐng)先)

25．“雙一流”高校、國家級科研院所、國家重點實驗室、海外知名研究機構(gòu)、世界500強企業(yè)等在我市布局設(shè)點，建立獨立創(chuàng)新機構(gòu)、重點實驗室的，給予最高1000萬元啟動資金資助。

26.健全人才獎勵體系，按期開展芙蓉人才獎、市產(chǎn)業(yè)科技領(lǐng)軍人才、市級優(yōu)秀專家、杰出企業(yè)家、醫(yī)衛(wèi)名家、教育名師、文化藝術(shù)名人、蓮城青年英才、蓮城工匠、蓮城友誼獎、市政府特殊津貼專家、市級專業(yè)技術(shù)骨干人才、優(yōu)秀農(nóng)村實用人才和優(yōu)秀社會工作人才等人才獎勵榮譽的評選，落實有關(guān)獎勵待遇（湘潭市主要人才榮譽項目都在這里）。

全省首創(chuàng)！全國領(lǐng)先！

這樣的字眼多次出現(xiàn)，彰顯了湘潭在人才戰(zhàn)略上的超前意識，更展現(xiàn)了湘潭求賢若渴的姿態(tài)。

針對粉絲一直在咨詢的“A、B、C、D”人才分類，方案也做了詳細解釋哦！快來對標你是哪類人才吧！

湘潭市高層次人才按照頂尖人才、領(lǐng)軍人才、高端人才、高級人才等4個層次分類，分別用A、B、C、D指代。

須滿足下列條件之一：

1．國際知名科學(xué)技術(shù)獎項獲得者，包括諾貝爾獎、中國國家最高科學(xué)技術(shù)獎、美國國家科學(xué)獎?wù)隆⒎▏珖蒲兄行目蒲歇務(wù)隆⒂始医鹳|(zhì)獎?wù)隆D靈獎和普利茲克獎等。

2．中國科學(xué)院院士，中國工程院院士；中國社會科學(xué)院學(xué)部委員。

3．美國、日本、德國、法國、英國、意大利、加拿大、瑞典、丹麥、挪威、芬蘭、比利時、瑞士、奧地利、荷蘭、澳大利亞、新西蘭、俄羅斯、新加坡、韓國、西班牙、印度、烏克蘭、以色列等國家院士。

4．國家“千人計劃”頂尖人才；國家“萬人計劃”杰出人才。

5．近5年世界500強企業(yè)總部首席執(zhí)行官、首席運營官、首席技術(shù)官。

6．國家自然科學(xué)獎一等獎、國家科學(xué)技術(shù)進步獎特等獎、國家技術(shù)發(fā)明獎一等獎獲得者（排名第一）。

7．其他相當(dāng)于上述層次的人才。

須滿足下列條件之一：

1．國家“千人計劃”人才；國家“萬人計劃”人才；“新世紀百千萬人才工程”國家級一二層次人才；國家有突出貢獻的中青年專家；“長江學(xué)者獎勵計劃”特聘教授；全國杰出專業(yè)技術(shù)人才；國家級教學(xué)名師；國醫(yī)大師；吳階平醫(yī)學(xué)獎獲獎?wù)撸蝗珖麄魑幕到y(tǒng)“四個一批”人才。

2．近5年，獲得以下獎項者：國家自然科學(xué)獎、國家技術(shù)發(fā)明獎、國家科學(xué)技術(shù)進步獎一等獎前3名，二等獎第一完成人；中國青年科學(xué)家獎；中國青年女科學(xué)家獎；國家級教學(xué)成果獎特等獎前3名；中國青年科技獎；中國專利金獎前2名（須為專利發(fā)明人及設(shè)計人）；世界知識產(chǎn)權(quán)組織版權(quán)創(chuàng)意金獎人物獎。

3．近5年，擔(dān)任以下職務(wù)者：國家重點實驗室主任、學(xué)術(shù)委員會主任；國家工程實驗室、國家工程（技術(shù)）研究中心、國家能源研發(fā)（實驗）中心主任。

4．近5年，承擔(dān)以下項目者：國家科技重大專項專家組組長、副組長，項目組長、且項目通過驗收；國家科技支撐計劃項目負責(zé)人；國家“973計劃”項目首席科學(xué)家；國家“863計劃”領(lǐng)域主題專家組組長、副組長、召集人；國家社會科學(xué)基金重大項目首席專家，且項目已完成；國家杰出青年科學(xué)基金（含外籍）項目主持人，且項目已完成；獲得國家自然科學(xué)基金“重大項目基金”資助的項目主持人，且項目已完成。

5．近5年中國500強企業(yè)主要經(jīng)營管理人才（特指職業(yè)經(jīng)理人）；近5年世界500強總部技術(shù)研發(fā)和管理團隊核心成員。

6．經(jīng)認定的引領(lǐng)我市產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向和傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型，帶團隊、技術(shù)、項目、資金來潭自主創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)辦企業(yè)的領(lǐng)軍型團隊負責(zé)人。

7．其他相當(dāng)于上述層次的人才。

須滿足下列條件之一：

1．享受國務(wù)院特殊津貼專家；“新世紀百千萬人才工程”國家級第三層次人才，省部級有突出貢獻的中青年專家；省級優(yōu)秀專家；“芙蓉學(xué)者”特聘教授；省名中醫(yī)稱號獲得者，吳階平醫(yī)藥創(chuàng)新獎獲得者。

2．近5年，獲得以下獎項者：國家自然科學(xué)獎、國家技術(shù)發(fā)明獎、國家科學(xué)技術(shù)進步獎二等獎2、3名；省、部、軍隊、國防科學(xué)技術(shù)獎、技術(shù)發(fā)明獎一等獎前3名；省、部、軍隊、國防科學(xué)技術(shù)進步獎特等獎前5名、一等獎前3名；省科學(xué)技術(shù)杰出貢獻獎; 省青年科技獎；“全國中青年德藝雙馨文藝工作者”榮譽稱號；全國精神文明建設(shè)“五個一工程”獎單項獎；中國文化藝術(shù)政府獎“文華獎”單項獎一等獎、二等獎第1名；中國廣播影視大獎；全國播音主持“金話筒”獎；中國專利優(yōu)秀獎，中國外觀設(shè)計金獎，省專利獎特等獎、一等獎（須為專利發(fā)明人或設(shè)計人）。

3．近5年，擔(dān)任以下職務(wù)者：國家重點實驗室、國家工程實驗室、國家工程（技術(shù)）研究中心副主任；省部（重點）實驗室主任、省部學(xué)術(shù)委員會主任，省部工程實驗室主任，省部工程研究中心主任。

4．近5年，承擔(dān)以下項目者：國家科技重大專項專家組成員；國家“973計劃”項目首席科學(xué)家助理、課題組第一負責(zé)人，且課題通過結(jié)題驗收；國家“863計劃”主題項目或重大項目首席專家，國家“863計劃”專題組組長、副組長，且專題通過驗收。

5．近5年，獲得“中華技能大獎”“全國技術(shù)能手”榮譽稱號的高技能人才；國家級技能大師工作室領(lǐng)銜人。

6．近5年，名列清科中國創(chuàng)業(yè)投資機構(gòu)年度排行榜和投中中國最佳創(chuàng)業(yè)投資機構(gòu)年度排行榜前50名機構(gòu)的核心投資決策團隊主要負責(zé)人。

7．近5年世界500強地區(qū)總部的技術(shù)研發(fā)和管理團隊核心成員；近5年中國民營500強企業(yè)主要經(jīng)營管理人才（特指職業(yè)經(jīng)理人）；世界500強金融企業(yè)中擔(dān)任中高級以上職務(wù)的金融專家；獲得國家級榮譽的在潭金融機構(gòu)主要經(jīng)營管理人才。

8．近5年，入選下列人才計劃的：湖南省“百人計劃”人選；全國知識產(chǎn)權(quán)領(lǐng)軍人才；省芙蓉人才獎獲得者；省級宣傳文化系統(tǒng)“五個一批”人才；其他?。ㄊ校┫喈?dāng)層次高層次人才工程入選者。

9．湘潭市產(chǎn)業(yè)人才引進三年行動計劃中認定的“高級研發(fā)和經(jīng)營管理人才”。

10．其他相當(dāng)于上述層次的人才。

須滿足下列條件之一：

1．近5年，獲得以下獎項者：省自然科學(xué)獎、技術(shù)發(fā)明獎、科學(xué)技術(shù)進步獎二等獎獲得者前3名，三等獎第一完成人。

2．省湖湘青年英才、市級芙蓉人才獎獲得者、市級優(yōu)秀專家、享受省政府特殊津貼專家。

3．市產(chǎn)業(yè)科技領(lǐng)軍人才、市杰出企業(yè)家、市醫(yī)衛(wèi)名家、市教育名師、市文化藝術(shù)名人、市名中醫(yī)和市科技進步一等獎（排名第一）、市青年科技獎等榮譽獎項獲得者。

4．具有副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，并作為主要成員承擔(dān)過省級以上研究課題或成果獲省級以上獎勵的專業(yè)技術(shù)人才。

5．省級技能大師工作室領(lǐng)銜人、省級技術(shù)能手、省技能大賽“十行狀元”和獲得國家級技能大賽前5名的高級技師。

6．湘潭市大中型企業(yè)獲市委市政府表彰獎勵的經(jīng)營管理人才；持有注冊金融分析師、精算師、證券保薦人等證書的在潭金融機構(gòu)相關(guān)部門主要負責(zé)人。

7．湘潭市優(yōu)勢主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域年薪50萬元以上的高級研發(fā)和經(jīng)營管理人才。

8．湖南省企業(yè)科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊首席專家（首席工程師、主要技術(shù)負責(zé)人）。

9．其他相當(dāng)于上述層次的人才。